Empleo en EE.UU. registra caída de 23.000 empleos en julio, muy por debajo de expectativas del mercado

Se esperaba un aumento de 80.000 empleos pero hubo una disminución en su lugar

Empleo de mayo y junio revisado a la baja en 103.000 empleos combinados

Tasa de desempleo desciende a 4,1% pero expectativas de alzas de tasas de interés se debilitan

• Se esperaba un aumento de 80.000 empleos pero hubo una disminución en su lugar

• Empleo de mayo y junio revisado a la baja en 103.000 empleos combinados

• Tasa de desempleo desciende a 4,1% pero expectativas de alzas de tasas de interés se debilitan

Un solicitante de empleo revisa folletos de empleo en el sector de la construcción durante un evento de contratación celebrado el mes pasado en Los Ángeles, California. [Foto=AFP Agencias Unidas de Noticias]

El empleo de Estados Unidos en julio registró una disminución inesperada frente a las proyecciones del mercado. Además, la cifra de empleos generados en los dos meses anteriores fue revisada significativamente a la baja, intensificando las preocupaciones sobre una desaceleración del mercado laboral estadounidense.
 
Según el informe de empleo publicado por el Departamento de Trabajo de Estados Unidos, el sector no agrícola perdió 23.000 empleos en julio en comparación con el mes anterior. El mercado había proyectado un aumento de 80.000 empleos, pero los datos mostraron una contracción en su lugar.
 
Los datos de empleo de los dos meses previos también fueron revisados a la baja de manera significativa. El aumento de empleos en junio se redujo de 57.000 a 20.000, mientras que en mayo se recortó de 129.000 a 63.000. Combinados, estos dos meses mostraron 103.000 empleos menos de lo que se había informado inicialmente.
 
A pesar de la disminución de empleos, la tasa de desempleo descendió. La tasa de desempleo de julio fue de 4,1%, una baja de 0,1 puntos porcentuales respecto a junio, que fue de 4,2%. Sin embargo, la tasa de participación en la actividad económica también disminuyó de 61,5% a 61,4%. La reducción en el número de personas que participan en el mercado laboral sugiere que la baja en la tasa de desempleo no refleja necesariamente una mejora en las condiciones de empleo, según evalúan los analistas.
 
El crecimiento salarial también mostró signos de desaceleración. El salario medio por hora en julio aumentó 3,2% interanual. La variación mes a mes fue de apenas 0,1%, indicando una presión salarial más débil. Tanto los datos de empleo como de crecimiento de salarios apuntan a una menor tensión en el mercado laboral.
 
Tras la publicación de estos indicadores laborales, los mercados financieros ajustaron a la baja las expectativas sobre un aumento de tasas de interés por parte de la Reserva Federal de Estados Unidos. El debilitamiento evidente del mercado laboral sugiere que el banco central podría enfrentar dificultades para implementar futuros aumentos de tasas de interés dirigidos a controlar la inflación.



* Este artículo ha sido traducido por IA.