Rentabilidad garantizada del 4,13% anual durante 5 años; disponible para edades de 20 a 85 años, con aportación máxima de 100 millones de won
Samsung Life anunció el 15 de agosto el lanzamiento de "Samsung Seguro de Pensiones con Pago Único", un producto exclusivamente digital que permite preparar la jubilación mediante el pago de una suma global.
Este producto se caracteriza por requerir el pago de la prima en una sola ocasión y mantener el contrato por un mínimo de 5 años antes de comenzar a recibir los beneficios como pensión. Conforme a la cotización de agosto de 2026, se aplica una tasa de interés garantizada del 4,13% anual durante los primeros 5 años (antes de impuestos, rentabilidad anual compuesta tras deducción de gastos operativos). Posteriormente, el capital acumulado se gestiona según una tasa de interés pública que varía mensualmente, reflejando la rentabilidad de los activos administrados por la compañía y las condiciones del mercado de tasas.
El producto se divide en dos modalidades: versión básica y versión mejorada de pensión. La versión mejorada incluye un bono de mantenimiento equivalente al 7,3% de la prima básica, que se suma a los fondos de pensión si el contrato se mantiene durante 5 años.
Si un hombre de 40 años se afilia a la versión mejorada con una aportación única de 100 millones de won, el capital acumulado después de 5 años sería aproximadamente de 120 millones de won. Bajo el supuesto de que la tasa de interés pública actual del 2,67% anual se mantuviera, el capital acumulado 10 años después sería aproximadamente de 136 millones de won.
La edad de afiliación oscila entre 20 y 85 años, y el monto de aportación mínima es de 2 millones de won, con un máximo de 100 millones de won. La afiliación se puede realizar a través de Samsung Life Direct y de la aplicación integrada de Samsung Finance "Monimo".
Si se cumplen los requisitos fiscales, los beneficios del contrato están exentos de impuesto sobre la renta de intereses. Los asegurados también pueden realizar retiros parciales del capital acumulado sin cancelar el contrato, aunque deben mantener al menos el 30% de la prima básica en el capital acumulado después del retiro.
* Este artículo ha sido traducido por IA.