Incrut analiza planes de contratación de 600 empresas nacionales confirmados
Los planes de contratación de empresas nacionales para la segunda mitad de 2026 muestran un incremento general, con el sector de refinería, química y textiles registrando una tasa de confirmación de contrataciones que se eleva más de 66 puntos porcentuales en comparación con el año anterior.
Incrut presentó las perspectivas del mercado laboral para la segunda mitad de 2026 en la vigésima cuarta Conferencia de Selección de Personal de Incrut, celebrada el 27 de agosto en el Salón Choi Chul-hyun de la Biblioteca del Futuro SK de la Universidad de Korea, en el barrio de Anam de Seúl.
Al analizar por sectores los planes de contratación en la segunda mitad del año de 600 empresas nacionales —74 grandes corporaciones, 119 empresas medianas y 407 pequeñas y medianas empresas— se encontró que 11 de los 17 sectores registraron tasas de confirmación de contrataciones superiores a las del mismo período del año anterior.
El sector que experimentó el mayor aumento en la tasa de confirmación de contrataciones fue el de refinería, química y textiles, con un incremento de 66,3 puntos porcentuales respecto al año anterior. Le siguieron el sector energético, con 27,3 puntos porcentuales, y el de ropa, calzado y otros productos manufactureros, con 23,0 puntos porcentuales. Se estima que la normalización del suministro de petróleo crudo y el aumento de la demanda energética derivado del crecimiento de la industria de inteligencia artificial (IA) han influido en estos resultados.
Por sectores, el sector energético registró la tasa de confirmación de contrataciones más alta, con 90,9 por ciento. Le siguieron refinería, química y textiles con 75,0 por ciento; finanzas y seguros con 70,6 por ciento; ropa, calzado y otros productos manufactureros con 63,6 por ciento; y tecnología de la información (TI), telecomunicaciones y videojuegos con 60,6 por ciento.
Por el contrario, el sector de transporte registró una tasa de confirmación de contrataciones de 33,3 por ciento, lo que representa una disminución de 26,7 puntos porcentuales respecto al año anterior. El sector de alimentos y bebidas también registró una caída de 10,6 puntos porcentuales, situándose en 35,1 por ciento. El transporte y la alimentación son los sectores con las tasas de confirmación de contrataciones más bajas entre los planes de contratación de nuevos empleados de este año.
Seo Mi-young, directora ejecutiva de Incrut, declaró: "El aumento de la demanda energética y las favorables perspectivas comerciales del sector de refinería están impulsando un notable incremento en la tasa de confirmación de contrataciones en toda la industria manufacturera y sectores relacionados, lo que tendrá un impacto positivo en el mercado laboral general de la segunda mitad del año".
Durante la conferencia de selección de personal celebrada bajo el tema "Empresas en las que desea trabajar - Tendencias de contratación de la segunda mitad de 2026", participaron empresas con alta preferencia entre los solicitantes de empleo, como SK Hynix, CJ Olive Young, Samsung Biologics y Korea Electric Power Corporation, que presentaron sus respectivos planes de contratación.
* Este artículo ha sido traducido por IA.